Les missions du poste

Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en contribuant directement à la vie d'un établissement scolaire ? Rejoignez-nous comme Secrétaire Général(e) d'EPLE (Etablissement Public Local d'Enseignement).
*DESCRIPTION DE POSTE au collège de Castelsarrasin (82) :
Au sein de l'équipe de direction et en tant qu'adjoint(e) du/de la chef(fe) d'établissement, vous piloterez l'ensemble des aspects administratifs, financiers et matériels de l'établissement. Véritable chef d'orchestre de la gestion opérationnelle, vous coordonnerez une équipe pluridisciplinaire pour assurer le bon fonctionnement quotidien de l'établissement.
*VOS MISSIONS :
En tant que membre clé de l'équipe de direction, vous :
- Élaborerez et piloterez la stratégie budgétaire de l'établissement en autonomie
- Orchestrerez la gestion matérielle (organisation des locaux, restauration, internat)
- Superviserez les achats publics et la politique d'approvisionnement
- Coordonnerez et animerez les équipes administratives et techniques
- Organiserez et veillerez à la sécurité des biens et des personnes
- Concevrez et mettrez en oeuvre les procédures administratives conformes à la réglementation
- Participerez activement aux instances de l'établissement (Conseil d'Administration, Conseil de discipline)
- Développerez des projets innovants pour améliorer la vie de l'établissement
Ce qui fait la différence dans ce poste :
- Une réelle autonomie dans la gestion et la mise en oeuvre de projets concrets
- Un impact direct sur la qualité de vie des élèves et du personnel
- La possibilité de développer des projets innovants (développement durable, circuits courts...)
- Des interactions riches avec de nombreux acteurs (collectivités, équipes pédagogiques, prestataires)
- Un poste polyvalent alliant gestion stratégique et opérationnelle

Les avantages :
- Logement de fonction (si prévu)
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Formation continue
- Développement de compétences variées et transférables
Autres :
- Prise en charge de la protection sociale complémentaire : contribution employeur à hauteur de 15€/mois,
- Participation aux frais de transport : remboursement de 75% des frais de transport en commun,
- Sous certaines conditions, accès à des avantages sociaux et aux actions sociales de l'État : culture et sport, réductions sur les loisirs et enseignes partenaires.

*PROFIL RECHERCHÉ :
Nous recherchons une personne :
- Dotée de capacités managériales et relationnelles
- Rigoureuse dans la gestion administrative et financière
- Capable de piloter des projets complexes
- Sachant faire preuve d'initiative et d'adaptabilité
- Ayant le sens du service public
- Maîtrisant des outils bureautiques et des systèmes d'information.
Poste de catégorie A.
Rejoignez un service public qui oeuvre pour tous les élèves, pour la formation et l'éducation des citoyens de demain
**CDD de remplacement qui sera renouvelé**

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - Au sein d'une équipe de direction

Compétences: Comptabilité générale,Gestion des ressources humaines,Assurer la gestion administrative et financière d'une activité,Préparer les dossiers pour les réunions du conseil d'administration,Superviser la mise en oeuvre de projets spéciaux,Superviser les services administratifs, juridiques et financiers de l'entreprise, veiller au respect des réglementations et à la conformité légale,Superviser les équipes pour assurer la mise en oeuvre des stratégies,Optimiser l'utilisation des ressources matérielles et humaines

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Compétences requises

  • Gestion des ressources humaines
  • Logiciels bureautiques
  • Conduite de projet
  • Autonomie
  • Rigueur et méthode
  • Pro-activité
  • Système d'information
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