Imsa H/F - iMSA

Agile Master F/H (82)MontaubanCDICadrePosteContexte du posteiMSA est l'opérateur informatique de la Mutualité Sociale Agricole (MSA) et de ses partenaires. Elle intervient dans un environnement multiproduit, marqué par de fortes exigences en matière de disponibilité, de qualité de service, de sécurité et de conformité.Ces systèmes sont utilisés au quotidien par des dizaines de milliers d'agents des caisses de MSA et des millions d'adhérents MSA (2e système de protection sociale français) et par les entreprises et institutions partenaires. Notre collectif de plus de 1200 salariés est présent sur tous les métiers de l'informatique et les technologies majeures les plus avancées : Big Data, IA et Moteurs de règles, technologie web, applications mobiles...Fortement ancrés dans notre mission sociale, nous la vivons aussi au quotidien avec des actions de responsabilités sociétales, avec des collectes pour des associations, du micro-don, du mécénat de compétences pour des associations de réinsertion...Nous mettons en oeuvre une politique de qualité de vie au travail qui permet à chaque collaborateur de s'épanouir (25 jours de RTT/an, possibilité de télétravail). Alliée à notre démarche d'innovation, elle se concrétise également au travers de la promotion de l'entrepreneuriat permettant aux collaborateurs de développer leurs propres projets.La mission principaleAu sein d'iMSA, la Direction des Opérations du Système d'information (DOSI) Référentiels, Santé, Prévention, Invalidité et Relation de services (RESPIRE) a la responsabilité de mettre en oeuvre et d'exploiter les SI supports de ces métiers pour la MSA et de ses 6 partenaires infogérés (Assemblée Nationale Sénat, CNIEG, CCAS, CPR-SNCF, RATP).Forte de son collectif de 250 personnes, la DOSI est déjà largement engagée dans la transformation vers l'agilité à l'échelle : quatre trains SAFe sont opérationnels, notre transformation se poursuit et nous développons le Lean Portfolio Management (LPM). Les travaux sont menés en étroite collaboration avec les Directions Métier du périmètre afin d'amener le maximum de valeur à nos utilisateurs. Les collaborateurs interviennent au sein d'équipes agiles encouragées à innover.Vous intervenez en tant que scrum master et intégrez une équipe agile sur l'un de nos Trains.Vous êtes le garant du respect du cadre agile (processus et culture) (Scrum et SAFe) et aidez l'équipe à optimiser la création de valeur dans une recherche d'amélioration continue.Vous êtes en charge des missions suivantes :Garantir le respect du cadre (processus et culture) Scrum et du cadre SAFe.Accompagner les membres de l'équipe et le Product Owner dans leur montée en compétence sur le(s) cadre(s) et en faciliter l'application.Porter la préparation, l'organisation et l'animation des cérémonies de l'équipe agile et inviter ses coéquipiers à contribuer dans ces tâches.Veiller à l'optimisation du flux de valeur délivrée par l'équipe en soutenant et en accompagnant les équipiers dans la réalisation de leur prise d'engagement en les aidant à identifier et à traiter les irritants, risques et actions d'amélioration.Porter et encourager la cohésion et la collaboration dans l'équipe, avec les autres équipes du train et avec toutes les parties prenantes.Challenger, soutenir et accompagner l'équipe dans une recherche de performance et un objectif d'auto-organisation.Aider à la résolution des conflits.Organiser et assurer la communication autour des résultats, des réussites et des échecs.Participer activement à la transformation Lean-Agile et à l'adoption des nouveaux processus et dans l'évolution de l'état d'esprit.Soutenir le RTE et de participer avec le collectif des Scrum masters dans la préparation, l'organisation et l'animation des cérémonies du train.Les éléments technologiques principaux à maitriser sont :JIRA Agile pour le suivi des différents boardsLes outils collaboratifs de la suite Office 365 et Klaxoon.ProfilDe formation supérieure, vous avez acquis une expérience significative dans un cadre méthodologique Agile (Scrum et/ou Safe) avec une connaissance de la culture Agile et des pratiques associées.Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle vous permettant de vous adapter à une diversité d'interlocuteurs, vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre assertivité et votre leadershipVous disposez de toutes les compétences et savoir être pour animer, fédérer, motiver, négocier, favoriser la bonne application des pratiques et animer les cérémonies.Vous maitrisez les outils pour produire, analyser et exploiter les métriques de l'équipe, en fonction des situations vous êtes en mesure d'alerter les parties prenantes en vous appuyant sur le reporting adéquat.Votre sens aigu du service, votre autonomie, votre implication dans votre travail et votre proactivité sont autant de compétences/qualités qui vous permettront de réussir dans ce poste et d'évoluer dans notre entreprise.La connaissance de la sphère sociale ou du domaine public serait un atout pour appréhender le contexte de l'entreprise. L'obtention de certifications SAFe / Scrum serait un plus.iMSA valorise la diversité des profils de ses collaborateurs et favorise l'équité en matière d'emploi. En tant qu'entreprise handi-accueillante, tous nos postes vacants sont ouverts à toute personne en situation de handicap.

• Sens du relationnel
• Reporting
• Jira
• Intelligence artificielle
• Autonomie
• Qualité fédératrice
• Big data
• Pack Office
• Scrum
• Management d'équipe
• Réalisation de portfolios